El gobierno municipal de Naucalpan realizó el pago de la prima de liquidación por jubilación a 38 trabajadoras y trabajadores del Sindicato Único de Trabajadores de los Poderes, Municipios e Instituciones Descentralizadas del Estado de México (SUTEYM), Sección Naucalpan. La prestación había permanecido sin entregarse durante ocho años, según se informó en el acto encabezado por el presidente municipal Isaac Montoya Márquez.
El pago representa la reactivación de un derecho laboral que había quedado pendiente para quienes concluyeron su vida laboral en el servicio público municipal. La prima de jubilación es una prestación que busca reconocer económicamente la trayectoria de los trabajadores al momento de su retiro, y su interrupción durante casi una década generó incertidumbre entre los jubilados y sus familias.
Durante el evento, Montoya Márquez sostuvo que su administración asume la responsabilidad de resolver problemas heredados. "Más que culpar al pasado, asumimos la responsabilidad de resolver los problemas de Naucalpan", expresó el alcalde, quien agregó que los trabajadores jubilados "dejaron una huella que permanecerá en las comunidades y en la historia del municipio".
El acto contó con la presencia de la presidenta honoraria del Sistema Municipal DIF, Adriana G. Escobar, así como de representantes sindicales. El secretario del Comité Estatal del SUTEYM, Herminio Cahué Calderón, reconoció la disposición del gobierno municipal para atender la demanda y destacó que el pago se concreta después de ocho años de interrupción. "Reconocer a los trabajadores como seres humanos es poner su dignidad en el centro de las acciones", señaló.
Por su parte, Tomás Palomares Parra, secretario general del SUTEYM Sección Naucalpan, subrayó que la coordinación entre el gobierno y la representación sindical permite avanzar en la atención de los derechos laborales y fortalecer la confianza entre las instituciones y sus trabajadores. El dirigente valoró la disposición del alcalde para atender a quienes concluyeron su trayectoria laboral y tenían pendiente el reconocimiento económico.
El pago de esta prestación implica un desembolso municipal cuyo monto no fue detallado en la información disponible. La entrega de la prima de jubilación a 38 trabajadores representa, según el gobierno municipal, el reconocimiento a una trayectoria de servicio y a quienes contribuyeron al desarrollo y funcionamiento del municipio desde distintas áreas.
Para los trabajadores jubilados y sus familias, la medida tiene un efecto directo en su economía, pues se trata de un ingreso que había quedado pendiente durante años. La interrupción de este tipo de prestaciones suele generar presión financiera sobre los trabajadores retirados, quienes enfrentan gastos asociados a la edad y a la conclusión de su vida laboral activa.
El alcalde también reconoció la coordinación con la gobernadora del Estado de México, Delfina Gómez Álvarez, para impulsar acciones de bienestar en la entidad, así como el trabajo de la dirigencia estatal y municipal del SUTEYM para alcanzar acuerdos en favor de la clase trabajadora. En el acto participaron además funcionarios municipales y representantes sindicales.
La reactivación de esta prestación ocurre en un contexto en el que los adeudos laborales con trabajadores del sector público han sido un tema recurrente en distintos municipios del Estado de México. La resolución de estos compromisos depende de la disponibilidad financiera de cada gobierno municipal y de la capacidad de negociación con los sindicatos. El caso de Naucalpan muestra un acuerdo entre autoridad y representación sindical para atender una demanda que permanecía sin respuesta desde hace casi una década.