INE recluta a 333 especialistas electorales con enfoque de paridad e inclusión

El Instituto Nacional Electoral (INE) dio a conocer los avances del Concurso Público 2026 para el ingreso al Servicio Profesional Electoral Nacional (SPEN), un proceso que busca cubrir 333 plazas vacantes en 49 cargos y puestos de diversas direcciones y unidades técnicas. Este ejercicio es considerado uno de los más relevantes por su alcance y por el compromiso con los principios de mérito, igualdad e inclusión.

Actualmente, el concurso se encuentra en la etapa de verificación del cumplimiento de requisitos, en la que participan mil 957 personas aspirantes que superaron el examen de conocimientos. De ese total, mil 162 son mujeres, 788 hombres y siete se identifican como no binarias. Para avanzar, los aspirantes debieron ubicarse dentro del 33 por ciento de las calificaciones más altas para cada cargo.

Una de las decisiones institucionales destacadas fue la realización del examen de conocimientos en modalidad presencial con medios impresos. Esto implicó una coordinación nacional para habilitar sedes, distribuir materiales y establecer controles que garantizaran condiciones homogéneas. La medida buscó reforzar la certeza, seguridad y confianza en el proceso.

El concurso incorpora acciones orientadas a la igualdad sustantiva y la inclusión. Se implementaron medidas afirmativas para impulsar la participación de mujeres, criterios de alternancia paritaria y mecanismos de asignación que permitirán que el 66.67 por ciento de las plazas sean ocupadas por mujeres. Además, se favorece la participación de personas con discapacidad, indígenas, integrantes de la diversidad sexual y adultos mayores mediante ajustes razonables, materiales accesibles, traducciones a lenguas indígenas y Lengua de Señas Mexicana.

Concluida la verificación documental y la atención a los recursos de revisión sobre las calificaciones, el proceso continuará con evaluaciones psicométricas, entrevistas e integración de resultados finales, hasta la designación de las personas ganadoras. Estas etapas buscan garantizar la selección del mejor talento para fortalecer las capacidades técnicas del INE.

Este concurso cobra relevancia en un contexto donde la profesionalización del servicio público electoral es clave para la confianza ciudadana. El INE refrenda su compromiso con un Servicio Profesional Electoral Nacional sólido, especializado y comprometido con los principios democráticos, en preparación para futuros procesos electorales.

La convocatoria y el desarrollo del concurso son seguidos de cerca por organizaciones de la sociedad civil y actores políticos, que ven en este tipo de ejercicios una oportunidad para consolidar la imparcialidad y transparencia del órgano electoral.