El gobierno municipal de Guadalupe, en Nuevo León, mantiene una estrategia de acercamiento laboral mediante brigadas de empleo que recorren diferentes colonias. La Secretaría de Inversión, Desarrollo Económico e Impulso al Empleo informó que en el primer semestre del año se han realizado 53 brigadas, tres ferias de empleo inclusivas y 37 eventos con bolsa de trabajo, alcanzando la participación de más de mil 600 empresas.
La más reciente actividad se llevó a cabo en la Plaza Principal del municipio, donde cinco empresas ofertaron 300 vacantes en áreas como servicios, comercio y manufactura. Las brigadas buscan facilitar el acceso a empleos formales para la población, reduciendo las distancias y los trámites tradicionales de búsqueda de trabajo.
En un contexto donde la informalidad laboral sigue siendo un desafío en la zona metropolitana de Monterrey, este tipo de programas cobra relevancia. Según datos del INEGI, en Nuevo León la tasa de informalidad ronda el 38%, por lo que las ferias y brigadas representan un puente directo entre empleadores y buscadores de empleo.
Las próximas brigadas están programadas para el 16 de julio en la colonia 20 de Noviembre, el 23 de julio en Los Fresnos y el 30 de julio en Lomas de Tolteca. Todas se realizarán en horario matutino, de 10:00 a 14:00 horas, y estarán abiertas al público general sin costo.
Además, el 12 de agosto se llevará a cabo una Feria de Empleo Inclusiva en la Expo Ganadera, en coordinación con la Secretaría de la Mujer, Inclusión y Derechos Humanos. Este evento busca incorporar a grupos vulnerables como personas con discapacidad, adultos mayores y mujeres jefas de familia. El horario será de 10:00 a 15:00 horas.
Los interesados pueden acudir directamente a las brigadas con su currículum vitae y documentos básicos. Las autoridades recomiendan llevar identificación oficial, comprobante de domicilio y, en su caso, documentos que acrediten alguna discapacidad o situación especial para acceder a las vacantes inclusivas.
Cabe destacar que el municipio de Guadalupe ha sido uno de los más activos en la promoción del empleo en el área metropolitana. Desde 2024, la administración local ha impulsado una política de desarrollo económico basada en la vinculación directa con empresas de diversos sectores, priorizando la cercanía con la ciudadanía.
Para quienes no puedan asistir a las brigadas presenciales, la Secretaría de Inversión, Desarrollo Económico e Impulso al Empleo ofrece un portal en línea donde se publican vacantes actualizadas. Asimismo, se brinda orientación laboral gratuita para mejorar perfiles y prepararse para entrevistas.
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El municipio de Guadalupe ha realizado 53 brigadas de empleo en lo que va del año, con la participación de más de mil 600 empresas. La más reciente ofreció 300 vacantes en la Plaza Principal, y se anuncian nuevas fechas para julio y agosto.
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